|
Poradnictwo zawodowe jako usługa rynku pracy jest procesem, w którym doradca zawodowy i klient pracują wspólnie nad świadomym i samodzielnym podjęciem przez klienta decyzji dotyczącej drogi rozwoju zawodowego oraz dostosowaniu się do wymogów rynku pracy.
Poradnictwo zawodowe polega w szczególności na wykonywaniu czynności i zadań określonych w art. 38 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.
Zapraszamy do doradców zawodowych w Zgierzu (pok. 1) i w naszych filiach w godzinach pracy urzędu.
PODSTAWA PRAWNA
Art. 38 ustawy z 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tekst jednolity Dz. U. z 2008r. Nr 69 poz. 415 z późn. zm.):
1. Poradnictwo zawodowe i informacja zawodowa polega na udzielaniu:
1) bezrobotnym i
poszukującym pracy pomocy
w wyborze odpowiedniego zawodu
i miejsca zatrudnienia, w
szczególności na:
a) udzielaniu informacji o
zawodach, rynku pracy oraz możliwościach szkolenia i kształcenia,
b) udzielaniu porad
z wykorzystaniem standaryzowanych metod
ułatwiających wybór zawodu, zmianę kwalifikacji, podjęcie
lub zmianę zatrudnienia,
w tym badaniu
zainteresowań i uzdolnień zawodowych,
c) kierowaniu na specjalistyczne
badania psychologiczne i lekarskie umożliwiające wydawanie opinii o
przydatności zawodowej do pracy i zawodu albo kierunku szkolenia,
d) inicjowaniu, organizowaniu
i prowadzeniu grupowych
porad zawodowych dla
bezrobotnych i poszukujących
pracy;
2) pracodawcom pomocy:
a) w doborze kandydatów do pracy
spośród bezrobotnych i poszukujących pracy,
b) we wspieraniu
rozwoju zawodowego pracodawcy
i jego pracowników
przez udzielanie porad zawodowych.
2. Poradnictwo zawodowe i informacja zawodowa są realizowane zgodnie z
zasadami:
1) dostępności usług
poradnictwa zawodowego dla
bezrobotnych i poszukujących
pracy oraz dla pracodawców;
2) dobrowolności;
3) równości bez względu na płeć,
wiek, niepełnosprawność, rasę, pochodzenie etniczne, narodowość, orientację
seksualną, przekonania polityczne i wyznanie religijne lub przynależność
związkową;
4) swobody wyboru zawodu i miejsca
zatrudnienia;
5) bezpłatności;
6) poufności i ochrony danych.
3. Poradnictwo zawodowe i
informacja zawodowa są
świadczone w formie
grupowej lub w
formie porady indywidualnej.
4. (uchylony).
4a. Udzielanie pracodawcom
pomocy, o której mowa
w ust. 1
pkt 2, jest
realizowane na wniosek pracodawcy.
4b. Pomoc pracodawcy,
o której mowa
w ust. 1
pkt 2 lit.
b, jest świadczona
w formie porady indywidualnej.
Informacje o artykule
| Zredagował(a): |
Administrator |
| Data powstania: |
09.06.2005 00:00 |
| Data ostatniej modyfikacji: |
11.01.2012 08:42 |
| Liczba wyświetleń: |
4432 |
|